O Ministério do Trabalho e Emprego – MTE e a Fundacentro lançaram neste mês uma publicação sobre assédio moral, que reúne os anais do Seminário “Compreendendo o assédio moral no ambiente de trabalho”, que teve como objetivo a difusão de informações e a reflexão sobre os conceitos e pesquisa acerca do tema.
O seminário, realizado em 11 de agosto de 2010, contou com 151 participantes que refletiram sobre o mundo do trabalho e a saúde dos trabalhadores. São contribuições que estão presentes na publicação, dentre eles, o entendimento jurídico sobre o assédio moral.
Os textos da obra mostram que nem todo conflito pode ser designado como assédio moral. É necessário haver a repetição de determinadas circunstâncias de humilhação para o assédio ser caracterizado. A obra ainda trata do lado invisível do assédio moral, que também envolve fatores psicossociais e as várias formas de assédio que ainda não foram reveladas.
A publicação relaciona os fatores psicossociais que se manifestam durante a jornada de trabalho e as relações laborais, como consequência do processo produtivo. São situações que podem iniciar agravos à saúde como a manifestação de ansiedade, insônia e outras formas de adoecimento.
Para ler na íntegra a publicação do Seminário “Compreendendo o assédio moral no ambiente de trabalho”, clique aqui.
Com informações da Fundacentro.